上海市人力资源和社会保障局上海市人力资源和社会保障局

上海市人力资源和社会保障局(简称”上海人社局“)设立的 事业单位专项招聘官方平台,聚焦于为残疾人、紧缺专业人才等群体提供定向招聘服务。其核心功能如下:

  1. 专项招聘公告发布

    • 集中发布上海市事业单位面向残疾人、高层次人才(如科研骨干)的公开招聘信息,明确岗位要求、报考条件、流程时间等1418
    • 例如,《上海市2024年度部分事业单位面向残疾人专项招聘公告》详细列明学历、年龄、户籍、残疾证明等资格14
  2. 全流程报考服务

    • 报名系统:支持在线填报岗位、上传证件(如身份证、残疾证、学历证明),实行”告知承诺制”简化流程1416
    • 考试安排:提供笔试(《职业能力倾向测验》《综合应用能力》)与面试通知下载,成绩查询入口14
    • 进度跟踪:公示拟聘人员名单,接受社会监督18
  3. 政策与资源对接

    • 链接”上海公共招聘网”(jobs.rsj.sh.gov.cn )拓展岗位资源7,并关联”一网通办”登录系统,实现统一身份认证16
    • 提供残疾人就业政策咨询通道(如12333热线)及职业技能提升指南7
  4. 监管与透明度保障

    • 严格资格审查贯穿全程,对虚假申报者列入黑名单1418
    • 系统定期维护(如停机升级公告16),确保服务稳定性。

定位与价值:作为上海公共服务体系组成部分,该平台致力于打破就业壁垒,推动社会公平,同时为用人单位输送适配人才,体现政府”精准服务”理念914

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宁夏人事考试中心

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中心宗旨 根据人事制度改革和社会主义市场经济的要求,按照 国家人事 部考试中心的工作部署和依据我区的具体情况, 依靠科技进步和创 新精神,采用考试、测评及计算机技术 等方法和手段,建立科学、 实用和有效的人才评价体系, 为社会提供客观、公正的 人才评价结 果,为经济建设服务, 为用人单位服务,为人才服务。 发展目标 考试中心在自治区人事厅党组的领导下,按照科学化、 规范化、产业化的发展目标,积极采用先进的人才评价方 法和技术,积极汲取 国内及国外的先进经验,将考试中心 逐步发展成为即能组织国家规定的政策性考试,又能根据 社会需求开展各类社会性考试以及人才测评和培训服务工 作,形成业务齐全、人员精干、优质高效的人才评价服务 机构。